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Mein Name ist Holger Gottschling,
seit 2001 arbeite ich als Trainer und Berater “rund” um die Themen der Zusammenarbeit im Betrieb.

Als Referent für Personal und Organisation steht Fortbildung für mich dabei immer im Zusammenhang einer “Unternehmensentwicklung”.

Viel zu häufig wird Fortbildung nur als individuelle Kategorie begriffen.

Kompetenz ist jedoch eine Fähigkeit des Betriebes, immer wieder neue und passende Lösungen für die Anforderungen des Marktes zu entwickeln.

Meine Aufgabe sehe ich insbesondere auch darin, diesen Prozess, mit seinen unterschiedlichen Perspektiven, zu moderieren.

2001

Organisationsentwicklung Airbus Deutschland GmbH
(Praktikum und freiberufliche Tätigkeit)

2000- 01

Referent für Personal und Organisation (Fortbildung)
Akademie für Weiterbildung Delmenhorst

1995- 99

Berufsbildungs- und Technologiezentrum
Kreishandwerkerschaft Bremerhaven-Wesermünde

1994- 95

Sozialtherapeut (Fortbildung)
FDR und Oldenburgische Aidshilfe e.V.

1993

M.A. der Soziologie, Psychologie und Pädagogik
Carl v. Ossietzky Universität Oldenburg

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